[AAA] 8M, Día Internacional de la Mujer

[Subcomisión Género e Igualdad]

Estimadas y estimados colegas,

Hoy, 8 de marzo, conmemoramos una vez más el Día Internacional de la
Mujer. A diferencia de lo que muchas personas todavía piensan, el 8M está
lejos de ser un día para homenajear a la figura de la mujer, sino que es un
día de lucha y movilización.
Teniendo en cuenta que en el año 2022 ocurrieron 329 femicidios (directos,
vinculados y transfemicidios) y 50 en lo que va del 2023 (fuente
Observatorio Lucía Pérez), que aún hoy las mujeres ganan menos en promedio
que los hombres por igual tarea, y que sobre las mujeres recaen la mayor
parte de las tareas de cuidado, no debemos abandonar la lucha y el reclamo
por el derecho de las femenidades y las disidencias a una vida libre de
violencias.

Creemos oportuna esta ocasión para referirnos a la Ley Micaela. Micaela
García era una activa militante social y feminista de 21 años que fue,
secuestrada, violada y asesinada en abril de 2017 por una persona que
gozaba del beneficio de la libertad condicional, luego de haber sido
condenada por la violación de dos mujeres. A raíz de la movilización que
generó su femicidio, surge la Ley Nº27499 o Ley Micaela, promulgada en
2019. Esta ley establece la capacitación obligatoria en género y violencia
de género para todas las personas que se desempeñan en la función pública,
en todos los niveles y jerarquías de los 3 poderes del Estado Nacional.

Les astrónomes de Argentina no están exentes de esta capacitación y sus
alcances. Su realización no sólo es obligatoria, sino que diversos
organismos ya la han implementado.

Diversas universidades nacionales, como la Universidad Nacional de La Plata
(UNLP,
https://unlp.edu.ar/institucional/ddhh/prosecretaria-de-derechos-humanos-19020-24020/),
 la Universidad de Buenos Aires (UBA, https://campusacademica.rec.uba.ar/ -
cursogenero en rec.uba.ar), la Universidad Nacional de Mar del Plata (UNMdP,
https://www.mdp.edu.ar/index.php/gestion/secretaria-de-bienestar/54-protocolo-de-actuacion-en-caso-de-violencia-de-genero-en-la-universidad),
y la Universidad Nacional de Río Negro (UNRN,
https://www.unrn.edu.ar/section/137/politicas-con-perspectiva-de-genero.html),
todas ellas desde el año 2019, la Universidad Nacional de Córdoba (UNC,
https://www.unc.edu.ar/g%C3%A9nero/ley-micaela-en-la-unc), desde el año
2020, y la Universidad Nacional de San Juan (UNSJ,
http://www.unsj.edu.ar/home/noticias_detalles/6675/2), desde el año 2022,
han implementado la Ley Micaela para sus estudiantes, docentes, nodocentes
y graduades.

En CONICET, la capacitación en género es de carácter obligatorio para
aquellas personas que resulten seleccionadas en las convocatorias de
ingresos CIC 2023 en adelante, pero se promoverá que todas las personas que
cumplan funciones en el CONICET completen la capacitación. Información
sobre la capacitación en género en CONICET puede encontrarse en
https://www.conicet.gov.ar/capacitacion-ley-micaela/.

Desde la Subcomisión de Género e Igualdad de la AAA adherimos a esta
jornada de lucha e invitamos a nuestras colegas a participar de las
diferentes movilizaciones organizadas para este día.
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